Последние два года стали для организаторов настоящим испытанием по числу новых навыков, которые им пришлось освоить. Мы научились работать в кадре, разобрались в работе цифровых платформ и примерили на себя образ блогеров. Однако ивент – это прежде всего работа с людьми. Какие навыки коммуникации необходимы организаторам в этом быстро меняющемся мире? Как на собеседовании определить, что соискатель подойдёт для работы в ивенте? И как добиться развития soft skills у себя и своих подчинённых?